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在哺乳期间的情况下女工要可以对自身的小孩景喂奶，以便便捷女工对自身的小孩开展喂奶，國家也要求了哺乳期间工作的职工能够享有相对的褔利，例如工作时间会减少。那麼，国家规定哺乳期间工作时间是如何?跟随网编一起来讨论下。
《女职工劳动保护规定》第九条要求：有不满意一周岁宝宝的女工，其所属单位理应在每个班劳动者時间内给与其2次喂奶(含奶粉喂养)時间，每一次三十分钟。双胞胎生孕的，每多喂奶一个宝宝，每一次哺乳时间提升三十分钟。女工每个班劳动者時间内的2次哺乳时间，能够合拼应用。哺乳时间与在本企业内喂奶来回中途的時间，算为劳动者時间。
國家《女职工劳动保护特别规定》
第九条对喂奶没满1周岁以上宝宝的女工，用人公司不可增加劳动者時间或是分配晚班劳动者。
用人公司理应在每日的劳动者時间内为哺乳期间女工分配1钟头哺乳时间;女工生孕双胞胎的，每多喂奶1个宝宝每日提升1钟头哺乳时间。
四、女工在哺乳期禁忌从业的劳动者范畴：
(一)怀孕期间忌讳从业的劳动者范畴的第一项、第三项、第九项;
(二)工作场地空气中锰、氟、溴、乙醇、有机磷化合物、有机氯化合物等有毒物质浓度值超出国家职业质量标准的工作。
三、女工在怀孕期间忌讳从业的劳动者范畴：
(一)工作场地空气中铅以及化合物、汞以及化合物、苯、镉、铍、砷、氰化氢、氮氧化合物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己内酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、环氧乙烷、苯胺、室内甲醛等有毒物质浓度值超出国家职业质量标准的工作。