清远病假工资如何计算

清远市位于广东省，其病假工资的打算方法遵守广东省的相干规定。本文将为你具体剖析清远病假工资的打算方法。

起首，病假工资的打算基于以下两个要素：1）职工的月均工资；2）职工在单位任务的时光。清远市病假工资的打算可概括为以下步调：

1. 断定职工的月均工资。月均工资是指职工在告假前三个月的均匀工资。打算公式为：（前三个月工资总跟）/ 3。
2. 断定职工的任务时光。根据职工在单位的任务年限，病假工资的打算方法有所差别：   a. 任务不满一年的，按实在际任务时光折算，打算公式为：月均工资 × 任务月数 ÷ 12。   b. 任务满一年及以上的，按照广东省的规定，职工在病假时期，第一、二个月内享用全额工资，第三个月起按照外地最低工资标准的80%付出。

举个例子，假设一名职工月均工资为6000元，在单位任务已满两年，病假为3个月。那么，该职工病假工资打算如下：   前两个月：6000元 × 2 = 12000元（全额工资）   第三个月：外地最低工资标准（假设为2100元）× 80% = 1680元

须要留神的是，以上打算不包含职工团体应交纳的社会保险跟公积金部分。

总结来说，清远病假工资的打算结合了职工的月均工资跟任务时光，保证了职工在病假时期的合法权利。各企业应严格按拍照干规定履行，确保职工的福利待遇。