外包效劳评价应当单方面考察效劳商的专业才能、效劳品质、效劳立场等方面，并找出缺乏之处停止改进。
针对专业才能，评价要考察外包效劳商的技巧程度、任务效力及履行过程中的反应速度；针对效劳品质，要看外包效劳商能否按照条约的内容停止效劳，在处理成绩时能否处理到位；针对效劳立场，要看外包效劳商能否能准时供给效劳，能否有规矩并且有义务感。
假如可能在上述多少个方面停止单方面、客不雅的评价，就可能使我们获得一张完全的外包效劳评价单，并在此基本长停止响应的改进跟优化。