团队选人游戏是一种经由过程游戏方法来评价团队成员才能跟潜力的方法。此方法平日包含团队成员之间相互评价跟抉择，以断定最合适特定职位跟任务的人选。
该方法可能加强团队成员间的互动跟共同，同时也可能进步团队团体绩效。