长治市江都区苏中锌业有限公司在哪 ？

一家跨境电商公司，名字叫长沙新创乐，在岳麓区麓谷那边，公司的老板可以说是资本家中的资本家了。在路灯上吊一千年都算便宜他了。公司守则第一条，为人善良。我真的想笑，有一个女同事要去动手术，想请一个星期假，但是公司居然第一时间不批，说什么影响公司运营，最后可能是审批人骨子里还是有那么一丝丝人性，批了四天。这件事之后那个女同事就辞职了，但是由于她是转正了，所以还要在公司呆30天，我想这30天对她来说肯定是折磨。还有一个女同事也准备辞职的，但是她交了一千块钱保证金参加公司组织的旅游，（不要看见这个旅游就觉得公司还不错，会组织旅游，这都是压榨员工的钱来组织的，这就是又当了BZ，又立了牌坊），因为她辞职了，所以去不了了，但是呢，公司直接扣她800块钱保证金，说什么机票已经买了，买了难道不可以退吗？离去旅游还有那么久。这800等于又是被公司压榨进了口袋，可能作为某次聚餐的资本。这个女同事本来就没做多久，还亏了800，这叫什么？交钱上班啊！同志们，有哪家公司是这样的？我当初看公司招聘简介里面有一条是什么不提倡加班，还以为这公司不错，居然不要加班。上班之后才发现这公司加班简直是常态，不提倡加班只是因为没有加班费，然后老板还说当天的工作必须做完，不能留到第二天，每天的工作量非常大，基本是做不完的，所以很多人都不得不加班。加班唯一的福利就是加班到晚上九点有个餐补，六点下班，加班到9点为了一顿饭。真的太恶心了。加班3小时一顿饭，我自己回家吃不香吗？而且九点公交都没了，公司上班地方没有地铁。真的恶心。有一个工作了几乎一年的同事，每天加班到八九点，工资也就3k多，我不知道之前还以为起码有6K呢。3k工资要别人为你每天加班到八九点，这不是资本家吸血这是什么?这不是赤裸裸的压榨是什么？刚去公司的时候，开会说某个老员工经常买爱马仕包包什么的奢侈品，要我们向她看齐，具体工资老板也没说她有多少，我猜那个女员工月工资起码得1.5W才能买爱马仕吧？这个女员工也是加班常客了，听说最晚加班到1点。我觉得1.5W也算正常。后面才知道才4K多？4K买爱马仕？大家仔细品。还有一个加班例子，有个员工每天想准时下班，然后迫于公司规定要完成当日工作所以只能回去在家继续加班，有一天工作量大，七点回去加班到12点，第二天6点起床总算完成了工作。我听了都心酸。再说说这个公司转正的事情，去面试的时候说3个月转正，表现好会提前。去上班的时候，转正要求也说了，一个店做到多少业绩就可以了。结果，你一个店快要达到的时候，立马给你换个店，这操作你们说恶不恶心？这还不是最恶心的，这个公司经常换什么营销计划，经常变更工作内容，一下子这个改革，一下子那个改革，反正就是不让你搞业绩，然后回归正常之后，我因为我快要转正了，结果一下给我安排5个店，等于就是5人份的转正要求，干五个人的活，拿一人份的工资。顶级资本家都听了流泪，自愧不如。所以想要3个月内转正是不可能的。我现在想清楚了公司这么做的目的，因为转正之后员工做的业绩就有提成了，然后又要给员工交五险（没错，只有五险，没有一金）。没转正的试用期员工是没有任何福利的。所以一直不给你转正就可以一直压榨你的福利啊业绩啊等等。再说说这个公司老板的画饼能力。如果奥运会有画饼比赛，这个老板、绝对保送金牌。饼1：老板说大家好好干，将来公司做大了，在座的各位都是高管，都是奠基人。然后呢，不到2个月公司走了三分之一的人，当时我还没在意，现在想想，短时间内如此多员工辞职，这公司没问题都有鬼。饼2：老板说公司有个什么百万年薪计划，大家可以踊跃报名。这个我觉得是真的，但是这一百万是发的津巴布韦。饼3：老板说大家都努力点，效率高点，公司原本的大小周休息变成双休。听别人说一年前就这么说过了，结果还是一直大小周。饼4：老板经常单独对某个员工说让他努力，业绩做高点，工资加倍。我看不是工资加倍，是工作量加倍吧？是不是口误了？最后再说说压榨，这个老板的弟弟在公司上班，老板自己三年内买了50W的奔驰，还说要换保时捷（这得压榨多少员工啊？）老板弟弟天天提前一个小时到公司，加班到最晚，中午还几乎不休息，结果还是骑小电驴上班。连自己弟弟都压榨成这样，你们觉得这公司会给员工肉吃吗？