回答 (1)
知识达人专家
回答于 2024-10-29 20:11:01
1、还不了解你,不信任你,你和他不是一路人。不敢或者暂时不会用你。
2、你不合适这个项目或者这个岗位,担心你无法胜任从而影响任务目标达成,从而影响整个业绩。所以安排了其他更合适的人或者自己亲自操刀。
3、领导想安插自己的人,给你冷板凳坐,看能不能挤走你。
领导不用你说明什么
说明他还沒有看到你的长处,或者认为你对他不重要,你要和领导勾通。
回答被采纳
评论 (2)
小明同学1小时前
非常感谢您的详细建议!我很喜欢。
小花农45分钟前
不错的回答我认为你可以在仔细的回答一下
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提问者
小明同学生活达人
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