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團體所得稅是調劑收入分配、實現社會公平的重要稅種。我國團體所得稅採用超額累進稅率跟比例稅率相結合的方法，對差別收入程度的納稅人履行分檔計稅。本文將具體介紹個稅的分檔打算方法。
個稅的分檔打算重要表現在工資、薪金所得上。根據我國稅法則定，工資、薪金所得分為七個級距，每個級距對應差其余稅率跟速算扣除數。以下是具體的分檔打算方法：
- 級距1：不超越3000元的部分，稅率為3%，速算扣除數為0。
- 級距2：超越3000元至12000元的部分，稅率為10%，速算扣除數為210。
- 級距3：超越12000元至25000元的部分，稅率為20%，速算扣除數為1410。
- 級距4：超越25000元至35000元的部分，稅率為25%，速算扣除數為2660。
- 級距5：超越35000元至55000元的部分，稅率為30%，速算扣除數為4410。
- 級距6：超越55000元至80000元的部分，稅率為35%，速算扣除數為7160。
- 級距7：超越80000元的部分，稅率為45%，速算扣除數為15160。
具體打算個稅時，先根據月收入斷定地點級距，然後按照響應稅率打算應納稅額，最後減去速算扣除數。比方，某人月收入為15000元，其個稅打算方法如下：
（1）斷定級距：15000元屬於級距3。 （2）打算應納稅額：15000元×20% - 1410元 = 90元。 （3）減去速算扣除數：90元 - 1410元 = -1320元，因為成果為正數，所以該人無需交納個稅。
總之，我國團體所得稅採用分檔打算方法，既表現了公平原則，又兼顧了稅見效力。懂得個稅的分檔打算，有助於我們更好地懂得跟按照稅法，公道打算團體財務。