最佳答案
不需要
不需要。公务员不适用劳动合同法,公务员应遵守公务员法。有些地方会要求新入职公务员签订服务协议,主要是对服务年限做出规定,有的地方不签,当然即使不签协议也同样有服务年限制约。
公务员聘任合同是聘任制公务员与机关之间劳动关系的证明。如果不是考的聘用制公务员是不需要签合同的,但有5年服务期的要求。根据公务员法相关规定,公务员“未满国家规定的最低服务年限的”,不得辞去公职。新录用公务员试用期为一年,届时考核合格,即给予转正定级。
不需要
不需要。公务员不适用劳动合同法,公务员应遵守公务员法。有些地方会要求新入职公务员签订服务协议,主要是对服务年限做出规定,有的地方不签,当然即使不签协议也同样有服务年限制约。
公务员聘任合同是聘任制公务员与机关之间劳动关系的证明。如果不是考的聘用制公务员是不需要签合同的,但有5年服务期的要求。根据公务员法相关规定,公务员“未满国家规定的最低服务年限的”,不得辞去公职。新录用公务员试用期为一年,届时考核合格,即给予转正定级。