德國謝德爾Scherdel在上海的辦事處待遇怎麼樣?好像叫上海帥得國際貿易有限公司

我曾受雇於德國Scherdel集團,但是任務地點跟任務關係在上海率得國際貿易無限公司 長處:假如你是德國那邊應聘然後把任務關係放在上海,薪金待遇不錯,常常能出差去德國,國內出差假如跟着德國人一起的話,旅店待遇都不錯,有出差補貼,客戶都是汽車行業的巨擘,客戶程度高,對人脈關係積聚有很大年夜好處,德國總部的技巧程度非常高,做技巧的不怕學不到東西, 現在國內營業爆發性增加,做銷售的不怕沒單子. 因為營業爆發須要很多人員,假如紮實能忍,無機會之後做到高等崗位,以只有你不會呈現特分別譜的變亂,基本上不會開除你,可能說是鐵飯碗. 毛病:假如你是經由過程國內上海率得的女擔任人應聘來的,薪金待遇跟國內私家企業差未多少.不管你是國內應聘還是德國人應聘的,因為任務條約都在上海率得,所以其他軟性待遇不是外資企業程度,都是國內私家企業的程度,因為女擔任人把上海率得管理的像私企,比方年假5天,不拓展,不任何補貼跟獎金,硬件等辦公前提差,B級寫字樓,公司同事用的台式機是二手的,壞了換的配件都是二手的,公司打印機跟掃描儀是只能接一台電腦的那種老舊黑色的,都無法正常任務,不工資條,不明細,任務條約非常不正規,有種假如本人不懂就被忽悠了的感到,任務內容不斷定,並且常常改變,有公司同事是應聘售後工程師的成果在做秘書的任務,還要報稅,做條約,催款等. 總之公司非常非常非常的節儉(我團體認為重如果那個女擔任人非常摳門). 以下可能是我團體的特別情況,也許有點客不雅,所以僅供參考.假如你是高等職位,我倡議好好考慮,因為我跟之前的上海女擔任人有很大年夜的政治衝突,我來了拿走了她很大年夜一部分營業,她的權力小了很多,但是因為她擔任公司行政方面的事件,所以常常用行政變亂來難為我,比方發工資跟報銷不準時,常常拖欠報銷費用,成心拖時光等情況.我跟德國方面反應了多少次,發明因為很多總部的政治原因,這個成績無法處理,我就在2015年1月底告退了,到現在5月了,我在2014年歲尾的出差報銷跟補貼等費用合計2萬元閣下還不給我處理. 盼望能有所幫助.